袍和里面若隐若现的胸肌，贴在宋书身边恨不得抱成一只树袋熊。

宋书几次暗中推开无果，僵着笑脸坐在栾巧倾麻木空洞的视线里。

气氛尴尬几秒，秦楼看不过去，懒洋洋地掀起眼帘，瞥向对面。

“你来做什么？”

这个问题在入门前背诵的答案的射程范围内，栾巧倾已经大脑僵硬，此时条件反射地开口回答：“公司里有员工家访的例行安排，作为人事部部长我责无旁贷。”

然而射程外的是秦楼在——他一挑眉，毫不留情地拆穿：“Vio的章程规矩我亲自拟定的，我怎么不知道公司里还有员工家访这个例行安排？”栾巧倾：“…………”

实在没想到扯谎的时候全公司的顶头boss会在，失算了。

栾巧倾只能强行拉回理智，硬着头皮解释：“最近人事部的新、新规，刚刚开始试行，还没来得及上报22层总经理办公室。”

“哦？那试行多少例了？”

“……不多。”

“既然这样，那试行前的资料准备、人员安排、家访过程的案例报告应该都在吧？下周送到22层，我看看效果如何。”

“……”

栾巧倾欲哭无泪。

宋书保持微笑，暗地里轻轻戳了秦楼一下——

这人从小劣根性如此。

最喜欢干的事情就是在宋书的面前欺负包括栾巧倾在内的其他人，然后等着宋书看不下去叫停，好方便他再讨些便宜来占。

宋书对他这劣根性知根知底，说起来这毛病也是她一手纵容惯出来的。

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