让工人返工时，史晋告诉工人，按谷设计师说的做，赶紧重新弄，而工人却敷衍不动作，原来那并不是工人真的敷衍，那其实是——

“还有谷设计师，您让有的工人返工，史工长虽然嘴上让工人照你的话做，但实际上他让工人拖着，等把你拖走了就好了。”

所以她才是差点被史晋敷衍成功的那一个，如果她不坚持在现场看着工人返工的话。

她不由再一次深深感叹，出了校园以后，所有人都是人不可貌相的。人人都有第二副面孔，没有人是如他表面所展现的那样表里如一的。

谷妙语问潘俊年：“你应该很早就发现了史晋的问题吧？为什么不跟你们公司的领导说呢？”

潘俊年笑一笑，笑得有点无奈：“我说也没人信我的，其实论施工技术，我是我们工程队最好的，但论做人的技术，我比不过史工长。”

潘俊年告诉谷妙语，史晋非常“会做人”——他在工程里赚着无伤大雅的外快，赚到之后不会独享，会变着花样地和他的领导一起分享。比如他赚到100块外快，他可以做到自己留50块，拿另外的50块去买领导喜欢的各种礼物。

因为他会做人，所以领导们护着他。之前他也被业主投诉过，可是他能说会道，总能把业主安抚好，事情最后都私下私了了。他隶属于工程劳务公司，工程劳务公司的领导会把他的投诉记录消掉。但他经常会连累到装饰公司的设计师，投诉记录撤不掉。

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