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分卷阅读9

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童佳纾刚进公司时被人私底下使绊子议论还会觉得委屈,现在的她已经习惯了,也不会笨到跟人家解释,自己是清白的。

她经过行政部的时候,王莉从门缝里看见她,站起来对她招手,“佳纾,你过来一下。”

现在是午休时间,行政部其他人都出去吃饭了,整个部门只有王莉和另外一个新来的实习生在。

童佳纾走过去坐在她身旁,看她一脸欲言又止的模样,好笑的问,“怎么了?”

王莉没说话,点开电脑屏幕上她和行政部主管的聊天记录给她看。

行政主管让王莉写一个处罚通知,汤宁和唐嫱这个月的绩效全部扣三十分。

她们公司是需要绩效考核的,绩效分要九十分以上,绩效工资全部发放,低于七十分的,绩效工资全部扣光,汤宁和唐嫱绩效扣了三十分,也就是绩效那一块的工资全部扣光。

绩效考核只是为了约束员工,目的并不是为了扣工资,正常情况下,公司员工的绩效是都可以到九十分的,汤宁好唐嫱是周总的左膀右臂,业务水平很强,更是不可能扣绩效。

坐到汤宁和唐嫱的位置,也不会在乎那点钱,主要是处罚通知要通报全公司,比较丢脸。

“她们俩做什么了,周总发这么大火?”

王莉一脸同情的看着她,童佳纾心领神会,“跟我有关?”

王莉点头,“你再猜,具体事情。”

童佳纾,“博元决定了,不跟我们合作。”

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