反正是装货、搬货，即使是累汗、或者衣服被刮破也没事。

日子就这样在忙碌与疲惫中度过，而随着储物部的忙碌，苏以雪得以真正见识到徐叔的火爆脾气。

那是一天早上，储物部的几个人从一大早上班开始就又开始一天的搬运工日常循环：

来来回回地搬货、装货到叉车甲板，却没想到徐叔一进门看见已经装好的几甲板货物便开始大发雷霆。

他夹杂着嘉义本地方言的话苏以雪听得半知半解，她大概明白徐叔的意思是那些货物码的还远远不够整齐，那些看着并不起眼的细便是严重的疏忽。

因为随着堆积的货物越多，隙就会慢慢扩大，叉车上的货物也就会开始慢慢倾斜，而这造成的最严重的后果就是：

叉车上的货物还未装到集装箱前，就会因为货物的整体倾斜而在叉车抬起甲板的那一瞬间全部摔落来。

徐叔的大骂使得在场的所有人都大气都不敢一声。

只见徐叔边骂边走到一个甲板旁，抬手就抡起一个大箱子扔到了地上，接着更多的箱子被扔了来，徐叔边扔边骂：

“这码的什货！你都是猪吗？学了这久连货都不知道怎码？全部重来！”

正在这时，一个被徐叔扔过来的箱子突然朝苏以雪飞来。

苏以雪吓得赶紧往旁边躲，结果还是被箱子的一角撞到了腰。

苏以雪疼的眼泪一子就涌了眼眶。她怎也想不到看着并不强壮甚至瘦弱的徐叔居然有这大的力气？！

徐叔当然不会道歉，他继续边扔边骂。

眼看着辛苦了一上午码好的货被徐叔一件件扔来，在场的人却都一句话也不敢说。

大家着头，看着暴怒的徐叔将大家几近一上午的劳动成果扔为一地狼藉。

一上午的劳动使得苏以雪已经累得体力透支，加上腰上刚被撞的伤，她站着站着都觉得一瞬间就要撑不住倒来了！

但还是强忍着身上的痛，默默地把徐叔扔翻的货物一件件搬好。

等把所有的货重新卸来时大家都累的疲力尽，徐叔也早就走了。

大家坐在一起边休息边吐槽徐叔的“野蛮”。苏以雪这才得知，徐叔原来是当兵身，他把部队的那一套样用在了公司里。

他脾气火爆，崇尚‎​‍​军‎‍事‎‍­‍‌化的管理。

不过客观来说，徐叔做事倒是真的很严谨，从未过什差错。

又因为是公司的元老级人物，所以连上面的领导也都敬他三分。

也因此，即使很多新来的人被徐叔骂哭而辞职，或者向主管投诉最后却也都不了了之。

因为往印度的这个大单，苏以雪这几天累得几乎只剩半条命了。

腰上的伤只靠每天晚上回到员工宿舍时一点药来缓解。

这期间沈庭一次也没有来过。

***

“林雪，跟我来一。

” 是徐叔的声音！苏以雪赶紧小跑了过去。

徐叔带着苏以雪来到储物部的三楼，因为公司只有徐叔一人叔有钥匙，这里平时很有人来。

徐叔开了三楼的门，进了一个小隔间蹲来像是找什，苏以雪一句话也没敢吭，只是跟在徐叔后面。

找了一会，徐叔拿了两件衣服递给苏以雪：

“拿去穿，这是储物部的工衣。”

苏以雪接过来，看着白色上衣上印着的“嘉禾国际”个字，瞬间有种真正找到组织了的感觉！这是否意味着她的努力得到了认呢？

苏以雪赶紧道谢：“谢谢徐叔。”

徐叔点点头，说了句“林雪，你是个聪明人，好好干！”

苏以雪有点没反应过来，这是在夸她吗？还是在为那天撞伤了她而道歉？

无论如何，此时苏以雪忽然觉得徐叔并不怕，他火爆脾气的背后是对工作的一丝不苟，他严厉的外表也有一颗关注别人的心。

看着徐叔的背影，苏以雪攥紧了手里的衣服。

然而没过几天，储物部就暗涌动。原来很多人都在商量着趁着这次公司总经理来储物部巡查时“弹劾”徐叔。

这些年间，徐叔在公司得罪了不人，有的一开始就受不了而选择跟徐叔大吵一架后辞职，有些忍气吞声一步步爬上了其他位置。

之前投诉徐叔的人都被主管一一压了来，这次听说总经理会因为往印度的那批货而亲来一次储物部，大家就商量着这一次要直接向总经理“弹劾”徐叔，苏以雪暗暗为徐叔感到担忧。

然而就在她还没来得及做些什时，当天晚上总经理就已经来到了储物部。

他先是一番询问和代，接着回到办公室后就开始有人一一被叫到总经理办公室。

“林雪，到你了！”刚从总经理办公室来的小冰朝着还在发呆的苏以雪喊。

终于还是轮到她了。如果真的是问关于洪叔的问题，她该怎回答？

苏以雪心中忐忑不安地走进了总经理办公室。

总经理礼貌地笑着让她先坐，然后寒暄似的问了几个比较普通的问题：

例如什时候来公司的？感觉怎样之类的,但很快就切入正题.

“对你而言,储物部怎样？”总经理问.

这个听上去很简单的问题却让苏以雪不知道到底该怎回答。

如果说好,未免会显得太过虚伪,因为整个公司都知道这里是最艰苦的地方,怎会好？

若是直接在总经理面前说不好,又会有所冒犯。

想了想,苏以雪还是觉得最好的办法是实话实说!

心若有脚,就随心走，对她而言说实话远远要比说谎简单.于是苏以雪开道:

“储物部是个很锻炼人的地方,虽然会让我的身体累得疲力尽,但是在这里我真的学到了很多,所以很充实!”

总

经理点点头。

接着，继续问道:“那你觉得储物部有哪些地方是迫切需要改进的？尤其是人员管理方面。”

苏以雪心里一惊,这是在问关于徐叔的事吗？

如果前面被叫进来询问的人都“弹劾”了徐叔,那现在她到底该怎说才好？

想了想,苏以雪还是壮着胆子问反问了一句:“总经理,您是说徐叔吗？”

总经理挑了挑眉：“你觉得我问的是什就说什,没关系!”

果然姜还是老的辣，总经理才不会告诉你他真正的想法.

此时的苏以雪只好硬着头皮，照着己的猜测说去:

“如果您说的是徐叔的话,我觉得他教导我的方式确实有点太过严厉,有时候甚至会比较伤人。刚来到这里,对一切都懵懵懂懂，如果被骂得很惨的话谁都会觉得委屈，毕竟谁都不是故意想犯错。”

苏以雪说着看了一眼总经理,他的脸上并没有什表情,只是点点头.末了问了一句:

“，还有别的吗？”

当然有!

不过此时的苏以雪正在纠结要不要说，该不该说？

但是,想起徐叔那天的背影,苏以雪还是决定冒险再斗胆说两句!

“额、、总经理,其实我还想说,虽然一开始我也觉得徐叔严厉得有些怕，甚至有点让人闻风丧胆，但当我知道徐叔是当兵身，对待任何事都一丝不苟，只为不一丁点的差错，不给公司带来任何损失时，我真的很受触动。”

总经理抬眼看了看苏以雪。以雪像是受到鼓励般，继续道：

“说实话，在我现在这个社会，有几个人宁冒着不怕一直得罪人，成为众人之敌的风险也要以保全公司利益不受损为重？我想公司应该不会因此多给他一分的好处吧？所以，从某种程度上来说，我觉得徐叔甚至以说是公司最忠诚的人，他做的一切也都是为了公司好，只是用错了方式而已。总而言之，嘉禾有这样的员工并不说是缺点，更多的是幸运。”

一气说完这些后苏以雪觉得心里舒坦了许多,她不愿意跟着别人落井石，也不会“聪明”地选择中立,她只是更愿意说己真正的想法.

虽然这样做也会招致不必要的麻烦,但是无论如何,她觉得无论做什事，人都应该做到扪心问而无愧。

总经理听完眼前这个看似娇弱的女孩子的话后眼睛里闪过一丝异样，他先是迅速地打量了一苏以雪，然后笑了笑反问道：

“所以，你的意思是，如果让你选择的话，你还是会选择这个让你闻风丧胆的人来当你的上司？”

苏以雪思考了大概两秒后，坚定地点了点头。

第二天苏以雪正像往常一样忙着配货打带时,已经好多天没见的沈庭来了储物部.

他递给苏以雪一个中等大小的纸盒,盒子里是一些零件。