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分卷阅读31

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的底线,摸寻跟新领导的相处模式。

“所以,你连做都没做,就直接说不行?”苏桃语气不疾不徐,但温柔有力,掷地有声。

会议室里的气氛徒然紧张起来。

孙小洁正了正身子,继续反驳道:“一想就知道不行的事情,为什么要浪费时间去做呢?”

苏桃脸色沉了下来,一向清澈的眼里变得锐利起来,直直盯着孙小洁,把孙小洁生生给看心虚了,垂眼躲开了她的视线。

“你的意思,佟茗泫永远就只能接三四线的资源商务,不要浪费时间向上争取资源,对吗?”

孙小洁没抬眼,但态度还是暗搓搓地反对着:“我没这么说。”

“你一直在这么做!”

苏桃铿锵有力的声音,吓了在座的众人一跳。她声音明明不高也不尖锐,为什么就这么震慑人心?

“你们的思维都给我转换过来!不是你们的艺人是什么咖位就去争取什么咖位的资源,而是我们为他们争取到了资源,他们才会成为更知名的艺人!”

“还有,我希望这是最后一次听到,你们还没开始做就跟我说不行。再有一次,你们就自动请辞吧。我不需要只会制造问题,不会解决问题的员工。”

“最后,你们的资历经验固然有用,可是就算给我一个什么都不会,但是听话肯做的小白,我也能让他们迅速成长起来,没有谁是不可替代的。”

苏桃这一番话说完,又扫向众人一圈。

大家这次都低着头,没人再敢抬头直视苏桃。

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